台積電向政治博士招手

　美中科技戰，地緣政治加劇，一向以理工人才為主的台積電，日前在社群網站「Linkedin」破天荒開出「商業情報分析師」職缺，應徵者必須具有政治、經濟或國際關係博士學位；人力專家表示，在「Linkedin」釋出這項職缺，意味向國際人才招手，但要鑽研政治、經濟學，又要懂半導體產業，這類專精人才十分「稀缺」，推估年薪至少新台幣400、500萬元起跳。

年薪500萬起跳 逾百位博士應徵

　台積電這次徵才條件，須為政治經濟、國際關係或等同課程的博士，具備4年以上的數據分析、數據科學以及市場經驗，且要能跟上美國和中國大陸政治經濟動態。截至昨晚已吸引逾百位博士級人選參與應徵。在美中關係緊張之際，引發市場熱議，及台美學界關注。

　 美國內華達大學拉斯維加斯分校政治系助理教授王宏恩在臉書發文，台積電還開了一些暑假實習，有附來回機票和薪水，跟全世界徵政治學學生去實習。他指出，樂見台灣企業認真看待政經分析（的重要性），台灣企業真的需要這一塊。

　台積電則低調回應，身為國際公司，在全球布局需要接觸全球多元的人才。一直以來，都在徵求資料分析的商業人才，此次希望招募具備優異資料分析技能的政經領域人才，協助進行市場研究，提供公司內部政經相關的分析與資料。至於，薪資福利等，台積電皆未正面回答，但不論美籍或陸籍人士都可應徵。

布局全球 須確保供應鏈韌性

　其實台積電創辦人張忠謀在3年前就預言，台積電會成為地緣政治的必爭之地，且地位會愈來愈重要。過去幾年，台積電便已逐步就國際政經專家進行人事布局，如聘僱前英特爾遊說專家Peter Cleveland擔任全球政策部門副總裁，幫助台積電與華府的溝通；後又聘僱美國商會前董事Nicholas Montella，任政府關係部門總監，Nicholas Montella過去主要專注於日本、韓國和亞太區域政策。

　資策會資深產業顧問兼資深研究總監陳子昂表示，隨著疫情和全球區域經濟發展，晶圓廠須轉向全球布局，如到美、日、歐洲等地設廠。但全球布局，最怕地緣政治衝突造成供應鏈斷鏈，所以現在企業會需要政治背景人才，確保其供應鏈韌性，不致產生斷鏈危機。

　104獵才資深副總晉麗明表示，要鑽研政治、經濟學，又要懂半導體產業，這類國際型人才，在全球炙手可熱，推估年薪400、500萬元跑不掉。

　1111媒體中心總經理何啟聖透露，台積電近年花大錢，在美國華盛頓有國會遊說組織，他觀察，台積電開出「商業情報分析師」職缺，不只要懂地緣政治、國際關係、產業分析，更重要的是要具備美國或大陸的國會人脈背景，才能勝任此一職務。

　台積電在南京廠擴產，又到美國亞利桑那州設廠，半導體主管直言，「台積電擴廠過程中，一定吃過悶虧」，如何在美中貿易戰過程左右逢源、面面俱到，在兩大經濟體間「夾縫中求生存」，並壯大自己才是當前目標。為此，台積電原有工程、管理人才已不足以因應這需求，唯有國際觀的政治人才，才能協助台積電，建構與美國總統拜登、大陸國家主席習近平的溝通管道。

壯大自己 在兩大經濟體間求生

　台積電昨董事會也核准2021年員工分紅總計712.29億元，刷新紀錄，惟因員工人數增加，此次分紅的平均值約125萬元，低於去年的139萬元。但台積電另透過發行限制員工權利新股留才，這方面總市值達27.5億元。（相關新聞刊A6）