執政聯盟 化解衝突
政經論衡/專欄

紛擾多時的第一批24位立委和1位市長的大罷免結束後,接下來823還有7位立委的罷免案,但結果很可能跟第一次差不多。也就是說,大罷免白忙一場。
早知如此,為什麼執政黨還要勞師動眾發動這麼多的罷團,這麼多的青鳥,在各地擺攤徵求連署,天天宣導支持罷免;同樣的,多家綠營媒體每天也是藉著名嘴大肆宣傳推動罷免。其實執政黨的目的只有一個:希望藉由大罷免達到重新掌控立法院的權力,實現全面執政。
其實在內閣制國家,多數黨領袖可以解散國會,重新選舉。台灣是總統制,總統和立委選完了就是4年任期,除非總統或是某一位立委做了什麼違法或其他損及全民利益的事,國人可以推動罷免。也就是說,罷免制度是為了補救選舉可能出現的瑕疵,而現在執政當局竟不分青紅皂白進行全面性罷免。
全面動員耗費龐大支出,雖然最終朝野又回到原點,但整個國家與社會卻付出龐大代價,是不是該有人出來為這一場鬧劇負責呢?首先,執政黨不甘心立法院不過半,不願接受民意,賭輸了就翻桌,完全不遵守遊戲規則,違反民主重視程序正義的最基本原則,這是台灣民主的大倒退。
其次,在罷免過程中,正反兩方全面動員,尤其是賴總統把另外一方說成必須打掉的雜質,更是徹底撕裂社會,造成社會大分裂!
第三,執政黨為了阻止自家立委被罷免,全面出動檢調,大動作威脅利誘在野部門推動罷免的人士,最終變本加厲的把在野推動大罷免的人士關的關、押的押,企圖造成寒蟬效應。司法成為行政部門打擊在野的利器,台灣司法倒退莫此為甚!
最後,為了應付大罷免,在朝與在野部門都必須完全投入選戰,沒有人有心思關心或處理真正的國家事務。比方美國對台關稅可能的衝擊,該如何因應?南部風災該如何協助?這些在面對大罷免時,都顯得蒼白無力。賴總統直接說:「現在沒有任何一件事情比大罷免更重要!」國事因此耽誤1年多,請問誰要負責?
大罷免的源頭在於執政黨在立法院不過半,無法推動行政部門想要的法案。其實有一個很容易的解決方案,因為現在是三黨不過半,只要執政黨願意找民眾黨合作,接受一些民眾黨想要的法案,或是邀請幾位民眾黨員入閣,真心推動與民眾黨聯盟,就立即可以聯合成為國會最大黨,可以推動民進黨所要的法案,這是最容易的方式,也是社會成本最低的方法。
在所有內閣制的國家都是採取這種方式,因為當執政黨國會席次不夠的時候,選擇與其他在野黨合作是天經地義的事。也就是說,執政黨必須接受一些其他黨的立場或政策,怎麼可能說自己立委席次不夠還想要整碗捧去?這次大罷免大失敗的結果,應該給執政當局一個最好的教訓。如果執政當局仍然是鐵板一塊,不願意與在野部門溝通協商合作,而還是想要一意孤行採取全面對抗的方式,2026與2028的選舉很可能會再度出現一面倒的結果!(作者為國立政治大學經濟系兼任教授)