新北民調 逾9成支持家務共擔
性平觀念推展有成 同工同酬、月經平權成共識
新北市政府公布「民國115年新北市性別平等觀念調查」結果,逾9成市民支持同工同酬及家事應由全家共同分擔,此外,對女性實用型培育計畫支持度高達94.2%,顯示相關政策推動逐步展現成果,獲得市民認同。
新北市持續落實性平治理結構,114年除任用女性首長比例達三分之一外,女性主管比例亦接近5成。調查結果顯示,97.5%市民認同女性與男性同樣可勝任鄰里長或社區理事等職務,94.7%支持同工同酬,反映職場性別平權已逐漸成為社會共識。
在家庭與生活層面,有96.2%認為家事應由全家共同分擔,而非女性單一責任;89%市民同意已婚女兒在農曆大年初一可回娘家,顯示新北市推動區公所性平工作「陪根計畫」,逐步翻轉性別刻板印象,促進家務分工與性別角色平衡有成。
在多元性別議題方面,新北市推動「多元性別宣導與服務措施」計畫。根據調查,89.3%市民認同「不論性別皆可選擇自己覺得最舒適的穿著與裝扮」,且有88.4%表示「能自在和跨性別者當同事」,顯示市民對於多元性別者接受度有明顯提升。
在政策支持度方面,「婆媽水電工班」及女性居家修繕培訓計畫支持度高達94.2%,月經平權相關政策亦獲近9成支持;另性別友善廁所支持度超過6成,顯示促進性別友善環境及翻轉刻板印象的政策方向,獲得多數市民肯定。
社會局長李美珍表示,調查結果反映新北市推動性平政策已逐步展現成果,未來將持續優化相關措施,從制度面與生活面雙軌並進,深化性別平等觀念於市民生活中。
調查由社會局委託專業機構在2月辦理,針對設籍或居住於新北市、年滿20歲以上市民電話訪問,共完成有效樣本1075份,在95%信心水準下,抽樣誤差為正負3%,調查內容涵蓋性別平等觀念、多元性別議題及相關政策支持度等面向。


