20260203林周義/台北報導

老覺自己不夠好 冒名頂替症候群

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小王剛被提拔為部門主管,雖然他在過去3年的表現一直很優秀,但他每天上班都感到戰戰兢兢,認為是老闆看走眼了。圖為示意圖,非本人。(林周義攝)
(太陽星提供)

 小王剛被提拔為部門主管,雖然他在過去3年的表現一直很優秀,但他每天上班都感到戰戰兢兢,認為這職位是因為當時沒人想接,或是老闆看走眼了。於是,他花更多的時間加班,只為了掩蓋他心中那種「我不夠格」的恐懼,最後導致身心俱疲。專家指出,冒名頂替症候群並不是精神疾病,而是一種普遍的心理現象,即使有客觀證據證明你的能力,你仍會覺得自己是「冒牌貨」。

 你是否曾在獲得成就時,心裡有個聲音說:「這只是我運氣好」?精神科醫師楊聰財分析,從小生長在高度競爭、過度強調成就的家庭者,或是具有高度自我要求、內向、敏感特質的人,較容易出現冒名頂替症候群。而在社交媒體時代,過度看重他人的「高光時刻」,也會忽略了自己的努力過程,進而出現這種感受。

 面對冒名頂替症候群,楊聰財表示,首先要做的是承認這種感受,意識到這只是大腦的一種過度保護機制,並告訴自己:「我有這種感覺,但不代表那是事實」。其次,是建立成就清單,民眾可寫下努力過的具體細節,當懷疑來襲時,拿出來提醒自己。另外,也要學會接受不完美,允許自己有不懂的地方,「學習」本來就是一個不斷出錯再修正的過程。

 楊聰財也提醒民眾,不妨找一位導師或好友分享你的焦慮,你會驚訝地發現,許多成功的人其實也有同樣的感受。若把注意力從「我表現得好不好」轉向「我能為別人提供什麼價值」,也能有效減輕自我懷疑。(更多精彩內容請免費下載《翻爆》APP)